Du hast Lust unsere komplexe Softwarelösungen im HR Bereich, insbesondere zur Digitalisierung der Personalrekrutierung und Kandidatenverwaltung, zu betreuen und Intern sowie Extern zu beraten. Dann bist du bei uns genau richtig!
Du bist ein echtes Multitalent? Wir brennen darauf dich kennenzulernen!
Worauf du dich freuen kannst:
- Ein vielfältiges und humorvolles Team, das von unseren Produkten überzeugt ist und trotzdem immer gemeinsam daran arbeitet, sie noch besser zu machen
- Familien- und Work-Life-Balance-freundliche Arbeitsbedingungen
- Förderung von freiem und unternehmerischem Denken und Handeln
- Spannende, herausfordernde und verantwortungsvolle Aufgabe in dynamischer Atmosphäre
- 30 Tage Urlaub, Mobiles Arbeiten möglich, Betriebliche Altersvorsorge, Corporate Benefits, moderne Arbeitsausstattung
- Ein unbefristeter Arbeitsvertrag in einem wachsenden Unternehmen mit flexibler Arbeitsgestaltung
Dein Beitrag zur Erfolgsgeschichte:
- Bug-Management
- Hotfix-Management
- 2nd-Level Support
- Problemanalyse
- Technischer Ansprechpartner für Kundenprojekte
- Technische & Strategische Teilnahme an Neuentwicklungen
Was du mitbringst:
MUST-HAVE:
- IT-Affinität
- Belastbarkeit & Stressresistenz
- Sehr gute Selbstorganisation
- Dienstleistermentalität
- Lösungsorientiertheit & Ownership
- Erfahrung im Umgang mit Datenbanken & Templates (SQL, HMTL)
- Sehr gute Deutschkenntnisse
- Erfahrung im Support komplexer Individualsoftware
- Sehr gute Kommunikative Fähigkeiten und Fokus auf wertschätzende Kommunikation
Klingt spannend?
Dann freuen wir uns auf deine aussagekräftige Bewerbung mit Angabe deines frühestmöglichen Eintrittstermins und der Gehaltsvorstellungen. Sende deine Unterlagen bitte per Jetzt Bewerben mit.