Für unseren Kunden, ein Unternehmen im Maschinen- und Anlagenbau, suchen wir am Standort München zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen HR Specialist (m/w/d) – Employee Services.

Das Unternehmen ist Hersteller von industriellen Maschinen und Anlagen. Als Mitarbeiter/in profitierst du von einer vielseitigen Tätigkeit, arbeitest in einem motivierten Team und hast individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten in einem wachsenden Unternehmen.

Deine Aufgaben:

• Du bist die erste Anlaufstelle für Beschäftigte eines festen Betreuungsbereichs – mit einem offenen Ohr und fundierter Expertise
• Im Daily Business steuerst du alle personalwirtschaftlichen Themen selbstständig – kompetent, empathisch und lösungsorientiert
• HR-Prozesse setzt du zuverlässig um – von A wie Arbeitsvertrag bis Z wie Zeugnis
• Bei Fragen zu arbeits-, tarif- oder sozialrechtlichen Themen stehst du mit Rat und Tat zur Seite – natürlich auch im Dialog mit Betriebsrat und Führungskräften
• Einstellungsprozesse begleitest du von Anfang bis Ende: Du kümmerst dich um Verträge, Zusatzvereinbarungen, Unterlagen – und sorgst für einen reibungslosen Start
• Mitarbeitendeninformationen pflegst du sauber in SAP, verwaltest digitale Personalakten und archivierst Dokumente professionell
• Bei BEM-Gesprächen oder personellen Einzelmaßnahmen gehst du mit Fingerspitzengefühl und Klarheit vor
• Komplexe Einzelfälle? Packst du an. Handlungsempfehlungen? Entwickelst du pragmatisch und klar
• Du bringst dich in HR-Projekte ein, denkst Prozesse weiter und gestaltest Veränderung mit
• Auch bei Themen wie Weiterbildung, Arbeitnehmerüberlassung oder Sonderprojekten übernimmst du zuverlässig deine Rolle
  

Dein Profil:

• Eine abgeschlossene Ausbildung im Personalbereich – z. B. als Personaldienstleistungskaufmann/-frau oder eine vergleichbare Qualifikation
• Mehrjährige Erfahrung in der HR-Betreuung, idealerweise mit Industriebezug
• Gutes Know-how in Arbeits-, Tarif-, Sozial- und Betriebsverfassungsrecht sowie in der Arbeitnehmerüberlassung
• SAP HCM und MS Office sind dir vertraut
• Eigenverantwortung, Struktur und Verlässlichkeit zeichnen deinen Arbeitsstil aus
• Kommunikationsstärke, Teamgeist und Freude am Umgang mit Menschen bringst du mit
• Herausforderungen gehst du proaktiv und lösungsorientiert an
  

Deine Vorteile bei Younivers:

• 500 Euro Einstellungsprämie: Zum Start deiner Tätigkeit erhältst du eine Prämie in Höhe von 500 € brutto
• 1500 Euro Bonuszahlung: Nach vier Monaten im Unternehmen erhältst du 750 € brutto – nach 14 Monaten erneut 750 € brutto
• Urlaubs- und Weihnachtsgeld: Du erhältst tariflich geregeltes Urlaubs- und Weihnachtsgeld entsprechend dem DGB/GVP-Tarifvertrag
• Fahrtkostenzuschuss & Jobticket: Je nach Entfernung unterstützen wir dich bei deinen Fahrtkosten – auch mit einem Ticket für den öffentlichen Nahverkehr
• Kostenlose Arbeitskleidung: Wir stellen dir alle benötigten Arbeitskleidungen kostenfrei zur Verfügung
• 500 Euro Prämie - Mitarbeiter werben Mitarbeiter: Kennst du jemanden, der zu uns passt? Für jede erfolgreiche Empfehlung erhältst du 500 € Prämie

Du hast Fragen zur Stelle? Dann melde dich gerne direkt bei uns.

Bewirb dich über unser Bewerbungsformular oder sende deine Unterlagen per Mail an recruiting@younivers.org.

Du kennst jemanden, der gut zu uns passt? Für jede erfolgreiche Empfehlung gibt’s eine Prämie – einfach kurz anrufen und mehr erfahren.

Mehr Infos findest du auf www.younivers-gmbh.de. Wir freuen uns auf deine Nachricht!